宁静居然也在跟着科考队行动，甚至又发现了一座遗迹石板，很可能又是一座遗迹的线索！

    至于异族古墓，易天倒不知道会有什么东西。

    资金结算完毕。

    而今天的管理日志，还有另一个重头戏：

    连升四级！

    这是今天早上，易天发放员工福利时，全体员工获得的200%额外经验buff！

    有了buff，员工们练级动力自然高涨，易天便共享了巨额的经验值！

    “距离50级三阶，仅差6级了，进度飞快啊！”

    总的来说，今天收获颇丰。

    管理日志最后，还有两行信息：

    “额外加一半！”易天感到几分意外之喜，没想到定下30资金的目标，额外奖励意外的好！

    40的50%，就是20点资金，意味着易天有60点资金进账！

    小金库顿时充盈起来。

    “30点资金的kpi奖励就这么高，要是定的再高一些，那奖励……”

    易天不由浮想起来，不过很快克制住了。

    在没什么大事件的情况下，全体员工一天能赚30资金，就已经相当多了，kpi定的再高就很难完成了。

    “只能期待下次有大事件时，再定更高的kpi了。”

    例如上次夜修小队争夺试炼秘境，一次就有75点资金，这种时候就适合定高kpi了。

    不然员工根本完不成的高kpi，那不就是无脑上压力！

    与此同时，又一道提示弹出：

    “完成kpi考核后，还能对最佳员工进行奖励？”

    “陈默今天表现不错，可以奖励一下！”

    毕竟他一个人就给易天赚了15点资金。

    并且，奖励的本职业技能，易天自然也能共享，这波奖励>> --