“宇宙好声音？”<br><br>当陆亦辰在全员大会上宣布这个项目时，整个会议厅安静得能听到能量灯管里微弱的电流声。【热门网文推荐：】<br><br>新上任的CEO普罗米修斯，感觉自己的数据核心发出了一阵不祥的蜂鸣。他刚刚才通过理事会的任命，正准备大展拳脚，用自己新学到的OKR（目标与关键结果）管理法，来领导这个庞大的机构。<br><br>他的第一个季度目标，就是将悬赏榜上排名前十的宇宙通缉犯，抓捕归案。这是一个清晰、可量化、极具挑战性的“关键结果”。<br><br>结果，他的首席品牌官，直接把这个严肃的执法行动，变成了一场……选秀？<br><br>“陆总监，我需要一个解释。”普罗米修斯努力让自己的声音保持平稳，他提醒自己，要用“开放”和“包容”的心态，去理解下属的“创新思路”。<br><br>“解释？”陆亦辰从台上走下来，一副“你还不懂”的表情，“普总，你的思维要打开！传统的抓捕方式，是什么模式？是B2C（企业到客户）模式！我们派人，去抓捕罪犯。成本高，风险大，效率还低。最关键的是，它不具备‘传播性’！抓个人，除了在档案里增加一条记录，还能产生什么价值？”<br><br>“我们要做的，是平台模式！是C2C（客户到客户）！我们要搭建一个舞台，让那些通缉犯，自己走上来！让他们从‘被抓捕的对象’，变成‘追求梦想的选手’！”<br><br>“这……”普罗米修斯彻底无法理解了，“他们为什么会来？”<br><br>“为了‘价值’！”陆亦辰打了个响指，“我们给他们提供一个全新的‘价值主张’！”<br><br>三天后，全宇宙所有能接收到信号的公共频道，都被一段制作精良的宣传片霸屏了。【暖心故事精选：】<br><br>画面中，一个孤独的星际浪子，在破旧的飞船里弹着吉他，唱着关于自由和远方的歌。画外音响起，是陆亦辰那充满磁性的声音：<br><br>“你，是否怀才不遇？你，是否渴望一个舞台，来证明自己？”<br><br>“不要再让悬赏令，定义你的人生！不要再让逃亡，埋没你的才华！”<br><br>“第一届‘宇宙好声音’，为你而来！”<br><br>“无论你是星际海盗，还是千面大盗，无论你是赏金猎人，还是帝国叛徒！只要你敢来，我们就敢给你机会！”<br><br>“>> --