山西。

    太原。

    布政司衙门。

    驿站整编，不再提供其余服务，而是成为书信往来的系统，包括民间的邮递。

    目前除了北平地区，其余行省的盈余属于亏本状态，由当地布政司调拨资金。

    “今年的驿站需要调拨四万八千余元，以往哪里有如此的支出。”布政司的官员抱怨道。

    布政使王允的公案前，满是山西当地的公文，都需要他审理。

    汉朝有个王允。

    洪武朝也有个王允。

    虽然朝代不一样，但是两人同样身居高位，前者在朝廷，后者在地方。

    与汉朝的王允不同，山西布政司布政司王允是普通门户出身，靠着读书的才能，一路过五关斩六将。

    三十来岁就成为一地的布政使，离不开他的努力和才能，但更缺不了运气。

    洪武二十六年，给了大量在六部观政的国子监生机会，许多地方高官都是这批人迅速提拔起来的。

    为了给朱允炆铺路，朱元璋采用了拔苗助长的手段，把本是培养阶段的储备官员，提前提高到了本不该是他们的位置。

    也让国子监在六部观政的储备人才挥之一空。

    如果说洪武二十六年，还可以使用拔苗助长的手段，那么如今洪武三十一年，朝廷中枢在储备人才方面并没有恢复。

    这是很危险的。

    同样的道理。

    因为朱棣造反的成功，大量北平系中低级武官急速的占据了高位，也让最初朱棣放权这些勋臣单独率领大军北征，结果大败而归，死了好些北平系将领。

    也是促成朱棣亲征的原因之一。

    十年树木，百年树人。

    道理是不会变的。

    王允读书有才能，不代表在政务上也能遂心应手，但是至少有个兜底。

    靠着科举走上来的官员，在社会秩序没有崩溃的环境中，至少不会出大篓子。

    四年的主政经验，王允已经有了不少的心德。

    听到下面官员的抱怨，王允笑了笑，并没有太过理会。

    见到上官不认可，下面的官员解释道：“以前征徭役，由地方百姓承担驿站，不但能维持公文的传递，还能接待各地官员差役的公干，如今一切都需要官府自费。”

    “四万八千余元，多少的民脂民膏啊。”

    听到官员的抱怨，王允这才说道：“但是驿站的改革，同样减轻了百姓的负担。”

    去年，大量的官员轮番去北平，不但见到北平的变化，也培训了北平模式。

    王允比普通官员知道的更多，笑道：“民间释放了生产力，提高了是生产效率，也是经济的提升，能为地方创造更多的财富，同样是地方官府税收的保障。”

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