道：“没错，就是我，自己发明了一种符箓，自己却炼制不出来。我感觉自己在符文一道上应该是有些天赋的，学的快，研究的也好，还能在前辈的基础上有些创新，但我对灵气的控制实在是不尽人意，能设计出复杂的符文，却制作不了！或许我就是杨兄弟说的那种，擅长研究却不擅长生产的类型！”

    杨宁点点头：“这就是我说的例子了，我相信应该还有人也有这样的问题吧？”

    台下不少人点头，修行能弥补一部分人的天赋，但不能把人变得十全十美。

    起码炼气期是做不到的。

    喜欢动脑却不喜欢，或者说不擅长动手的着实不少，喜欢动手不爱动脑的少一些，但也有这样的人。

    “之前炼器师都是各炼各的，所以每个人不仅要会学习，研究，还得自己生产，但既然我们组建了炼器师协会，那就可以更改一下过去的研究习惯了！”杨宁道：“擅长研究的，那就只研究，擅长生产的那就只生产！”

    “这么说来，炼器师这个词汇确实不全面！”历远有点听懂了，杨宁是要把炼器师细分出多个群体吗。

    “所以，我建议把炼器师分为三类，负责传道受业的，叫做教授，负责生产的叫做工程师，负责研究的叫做研究员！”

    “志同道合的研究员们可以自由组合，建一个研究院出来，研究你们喜欢的东西！”

    “炼器师协会应该和开办一些炼器相关的学校，教授们可以前往学校任职，教授出来的学生再根据天赋决定是当研究员还是当工程师，亦或是当教师！”

    “至于工程师，咱们这个手机是需要办工厂来生产的，工程师就可以进入工厂专门生产手机。倘若研究员们研究出了什么新东西，也可以交给工程师们生产！”

    “学，研，产，三位一体！”

    “至于职业评定呢，评的就是教授等级，工程师等级和研究员等级了。”

    “教授自然是看谁更会教学生，工程师是看谁的生产能力更强，生产效率更高，研究员就看谁的研究能力更强，这不就一目了然了？”

    杨宁这番话一说，台下之人登时茅塞顿开。

    是哦，根据自身的天赋侧重来评级，这不比按照炼器，练阵这个服众多了？

    而且

    历远和虚归元对视一眼，这个评价等级不仅适用于炼器师，好像也适用于炼丹师？>> --