第2720章 制胜法宝

    “好吧，恭喜你如愿了。这年头能像你这样美梦成真，还是无意中成真的人可不多，你这运气够棒的。”

    嘴上虽然是这么说，但科瓦诺夫实际上也知道这里面的具体情况和弯弯绕，可远没有表面上开玩笑一样说的“运气好”这么简单。

    这么说吧，领袖师招募补充兵的要求本就不低。

    最基本的战斗员、大头兵，最次也得是一批训练好的优质新兵抵达前线了，由方面军司令部一级协调，将其中最拔尖的一批、或者说“最拔尖一批里的大部分人”，给打包送到领袖师去。

    然后，剩下的补充兵才会进行二次分配，其它的兄弟近卫部队凑合着分吧。近卫们分完再往下，那才轮到一般的、没有近卫称号的那些普通部队分第三遍。

    至于分到第三遍时候的兵员素质咋样......

    抱歉，咱老马同志不知道，当然也没兴趣、不需要知道，反正“领袖师永远轮不到接收第三遍补充兵”这事儿是肯定的。

    补充新兵尚且如此，至于更高级的基层指挥员和政工人员补充，那要求还要比这更高一层次。

    那些刚从军校里毕业出来，还没见过战场长啥样的小菜鸡就别想了。

    马拉申科之前就开玩笑式地跟瓦图京讲过，领袖师不是“军校少爷实习所”，想练手找感觉的菜鸡们还是趁早另谋高就，我领袖师庙太小容不下大神。就伱们那些个在军校里背课文的本事，抱歉，真的玩不转诸兵种机械合成化。

    马拉申科这边提要求、讲现状，作为直接上级领导的瓦图京或者朱可夫这边，当然也能从对现实情况考虑的角度出发、表示理解和认可。

    所以说，最基本的大头兵也可以收优质的新兵来补充，这已经是马拉申科最低要求下的极限了。

    至于那些牺牲和致残退线的基层指挥员、政工人员，除了从领袖师自己的储备干部里提拔任用之外，新进的外部补充，一律得从其它单位有经验的在役人员中调派。

    这不是马拉申科>> --